哪些家庭可領(lǐng)??？怎樣申領(lǐng)？國家育兒補(bǔ)貼方案六大熱點(diǎn)問答
山東2025年養(yǎng)老金調(diào)整方案正式出爐，定額、掛鉤全部下調(diào)，部分企退還能漲300元嗎？
山東2025年的養(yǎng)老金調(diào)整方案正式發(fā)布了，相比去年，方案變化比較大，其中定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)全部下調(diào)，而高齡傾斜調(diào)整的做法跟以往有新的變化，對于企退人員來說，部分人還能漲300元嗎？
我們先看看山東今年的養(yǎng)老金調(diào)整方案，整體還是采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整三步走的方法來上漲，如下圖：
具體在各個(gè)標(biāo)準(zhǔn)方面，今年的定額調(diào)整為27.3元，相比去年的32.6元，減少了5.3元，金額減少倒是不太多。
掛鉤調(diào)整方面，一是跟工齡掛鉤，工齡15年以下的部分，每滿1年增加0.4元，工齡16年至25年的部分，每滿1年增加0.5元，工齡26年至35年的部分，每滿1年增加0.6元，工齡36年至45年的部分，每滿1年增加0.7元，工齡46年以上的部分，每滿1年增加0.8元。相比去年的標(biāo)準(zhǔn)，工齡單價(jià)都減少了0.4元。
一是跟養(yǎng)老金水平掛鉤，今年的漲幅為0.56%，相比去年的漲幅0.9%，降低了0.34%。
高齡傾斜調(diào)整方面，山東今年的變化最大，因?yàn)楦酝淖龇ㄍ耆灰粯恿?，去年對于年滿70-74歲、75-79歲以及年滿80歲的退休人員，設(shè)定了三個(gè)不同的檔次，但是今年對年滿70歲的人員，增加30元，年齡增加一歲，高齡傾斜再增加2元。高齡傾斜調(diào)整要比去年反而要多了不少。
不過今年沒有像往年一樣，對達(dá)到特定年齡的退休人員有更高的高齡傾斜待遇，比如去年，對于剛好達(dá)到70歲、75歲和80歲的企退人員，可以額外可以增加290元、190元和360元，今年我們在調(diào)整方案中沒有看到這樣的規(guī)定。這樣一來，有的企退人員想要在今年漲300元以上，幾乎是不可能的。
我們假設(shè)一位企退人員工齡40年，養(yǎng)老金4000元，如果不滿70歲，在山東今年可以上漲的金額為27.3+15*0.4+10*0.5+10*0.6+5*0.7+4000*0.56%=70.2元，實(shí)際漲幅只有70.2/4000=1.8%，如果他在去年年滿70歲，今年額外增加30元，上漲的金額就是100.2元。
可以看到，山東今年的調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)更加側(cè)重于高齡傾斜，但是又沒有到齡退休人員的更高傾斜待遇了，企退人員今年在山東，上漲金額大多數(shù)會(huì)低于80元。
綜上所述
山東今年的養(yǎng)老金調(diào)整方案正式公布了，應(yīng)該說變化還是比較大的，其中定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整都有下調(diào)，而高齡傾斜調(diào)整的做法全然不同于去年了，沒有對達(dá)到特定退休人員的更高傾斜待遇，整體來看，企退人員今年在山東，想要上漲80元，也并不容易，即便是在剛好達(dá)到70歲、75歲和80歲的企退人員，去年還有機(jī)會(huì)上漲300元以上，今年就很難實(shí)現(xiàn)了。這是一個(gè)比較大的變化點(diǎn)，大家可以對照上述方案來計(jì)算一下自己的上漲金額。
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