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IT之家7月13日消息，今日，小米集團(tuán)公關(guān)部總經(jīng)理王化通過個(gè)人微博發(fā)布題為《十年》的長文，以親歷者視角回顧了小米公關(guān)體系十年來的演進(jìn)歷程，并披露其從“社會(huì)招聘員工”成長為部門掌舵者的職業(yè)軌跡。小米創(chuàng)辦人、董事長兼CEO雷軍回應(yīng)該微博稱：“時(shí)間過得好快，轉(zhuǎn)眼十年了，謝謝這十年辛苦的工作和貢獻(xiàn)?！?/p>

王化在博文中透露，2015年入職時(shí)，小米尚未設(shè)立獨(dú)立公關(guān)部門，其職能由早期“小米網(wǎng)大市場部”兼任，彼時(shí)全公司僅四五千人，如今已超過六萬。直至2017年，為配合公司上市計(jì)劃，決定組建公關(guān)部。2018年小米香港上市后，公關(guān)部正式成為集團(tuán)標(biāo)配，并逐步擴(kuò)展至2020年的四五十人規(guī)模。

值得注意的是，王化并非傳統(tǒng)意義上的企業(yè)公關(guān)出身，其職業(yè)起點(diǎn)為媒體人。

2019年中，王化轉(zhuǎn)崗回到集團(tuán)公關(guān)部，不僅正式成為了一家上市公司的公關(guān)總監(jiān)，還借著公司一個(gè)月后躋身世界五百強(qiáng)的契機(jī)，成為了一家世界五百強(qiáng)企業(yè)的公關(guān)總監(jiān)，王化稱這在其職業(yè)規(guī)劃中，是萬萬沒想到的。

2020年底，徐潔云總根據(jù)集團(tuán)的干部輪崗制要求成為首批輪崗者，由王化轉(zhuǎn)接手集團(tuán)公關(guān)部。此時(shí)的小米集團(tuán)公關(guān)部已有四五十人，王化稱，“帶領(lǐng)如此規(guī)模的團(tuán)隊(duì)，是我職業(yè)生涯中從未有過的經(jīng)歷?！?/p>

IT之家附王化全文如下：

今天對我來說意義非凡。十年前的今天是星期一，我走進(jìn)了北京市海淀區(qū)清河中街當(dāng)時(shí)還叫萬象城的寫字樓。這里是小米公司當(dāng)時(shí)在附近的三處辦公點(diǎn)之一，但與以往每次來訪的身份不同，這次我是以新員工的身份前來入職。

在12樓的“大米”會(huì)議室里，我和滿屋子的應(yīng)屆畢業(yè)生一起接受新員工培訓(xùn)。這群未來的同事朝氣蓬勃，只有我是擁有十多年工作經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)招聘員工。以至于當(dāng)身旁一位同學(xué)問我畢業(yè)于哪所學(xué)校時(shí)，我回答：“四川大學(xué)，不過我已經(jīng)畢業(yè)十多年了?！?/p>

2015年的小米遠(yuǎn)未達(dá)到如今的規(guī)模，這不僅體現(xiàn)在業(yè)務(wù)體量上，也包括員工數(shù)量和組織架構(gòu)的完善程度。甚至在當(dāng)時(shí)，小米還沒有設(shè)立“公關(guān)部”這樣一個(gè)部門。我加入的是當(dāng)時(shí)的小米網(wǎng)大市場部。那個(gè)時(shí)期，小米網(wǎng)承載了公司的全部銷售體系，也可以理解為如今小米集團(tuán)中國區(qū)的前身。

十年間，小米公司已成長為小米集團(tuán)。入職時(shí)據(jù)說員工總數(shù)僅四五千人，如今已超過六萬。這十年，社會(huì)在進(jìn)步、產(chǎn)業(yè)在變革、企業(yè)在發(fā)展、人的觀念也在不斷更新。企業(yè)所處的發(fā)展階段不同，相應(yīng)的組織架構(gòu)也迥異。比如2014年雷總在央視節(jié)目中提到：“小米基本上沒有營銷團(tuán)隊(duì)。我們提倡的是，最好的產(chǎn)品就是最好的營銷，我們建議，不要把心思放在營銷上面?！边@句話至今仍被斷章取義引用，但在小米創(chuàng)業(yè)初期（2011年正式發(fā)布第一款手機(jī)），這種觀點(diǎn)反映了當(dāng)時(shí)的實(shí)際情況：認(rèn)為只要產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)和口碑足夠好，自然會(huì)被消費(fèi)者發(fā)現(xiàn)。因此，小米早期不僅沒有像樣的營銷團(tuán)隊(duì)，甚至連銷售團(tuán)隊(duì)也是基于小米網(wǎng)官方網(wǎng)站自建電商平臺開發(fā)團(tuán)隊(duì)發(fā)展而來。

加入公司兩年后的2017年，徐潔云找到我，說要籌備組建公關(guān)部，為公司上市做準(zhǔn)備。小米要成為上市公司，就需要一個(gè)真正的公關(guān)部了。當(dāng)時(shí)我還在斌總身邊擔(dān)任特別助理，同時(shí)也參與了小米新零售線下渠道的調(diào)研與拓展。更重要的是，當(dāng)時(shí)的“公關(guān)”職能嚴(yán)格來說只有三個(gè)人負(fù)責(zé)。徐潔云需要整合全公司各業(yè)務(wù)板塊對外的傳播出口和媒體對接人員。因此，2017年11月小米深圳萬象天地的首家全球旗艦店開業(yè)，應(yīng)該算是小米集團(tuán)公關(guān)部對外開展活動(dòng)的起點(diǎn)。

即便是2018年小米集團(tuán)登陸香港主板上市時(shí)，我也是以中國區(qū)同事的身份去支援集團(tuán)公關(guān)部工作的，所以當(dāng)時(shí)潔云總向在場媒體介紹集團(tuán)公關(guān)部成員時(shí)，我還是編外人員。

2019年中，我如愿轉(zhuǎn)崗回到集團(tuán)公關(guān)部。這一年，我不僅正式成為了一家上市公司的公關(guān)總監(jiān)，還借著公司一個(gè)月后躋身世界五百強(qiáng)的契機(jī)，成為了一家世界五百強(qiáng)企業(yè)的公關(guān)總監(jiān)——這在我的職業(yè)規(guī)劃中，是萬萬沒想到的。

2020年底，潔云總根據(jù)集團(tuán)的干部輪崗制要求成為首批輪崗者，由我接手集團(tuán)公關(guān)部。此時(shí)的集團(tuán)公關(guān)部已有四五十人，帶領(lǐng)如此規(guī)模的團(tuán)隊(duì)，是我職業(yè)生涯中從未有過的經(jīng)歷。我硬著頭皮接下了任務(wù)，深知這不僅是信任，更是一份沉甸甸的責(zé)任。

當(dāng)你全身心投入一份工作時(shí)，時(shí)間總是過得飛快。轉(zhuǎn)眼又是五年過去。到今天，我已加入公司整整十年，成為同事眼中徹頭徹尾的“老員工”。大家都親切地稱呼我的綽號“化爺”，這個(gè)綽號是圈內(nèi)私下開玩笑的外號還是源于老北京的尊稱，我已記不清由來，但大概率是因?yàn)檎f我“上了年紀(jì)了”。

前段時(shí)間許曉輝發(fā)過一個(gè)視頻，講述自己人生中錯(cuò)過的大佬。我和他相識于2015年4月1日，一見如故，相見恨晚。說不定正是那時(shí)的相識與交流，加速了我從媒體轉(zhuǎn)型跳槽到企業(yè)。總之，三個(gè)月后我便放下了超過十年的媒體工作，來到北京加入小米。當(dāng)然，與他不同的是，這十年里，我沒有錯(cuò)過他提到的那位大佬之一——雷總。

最近與一些老同學(xué)、前同事交流時(shí)，他們都說我十年前選對了。選擇確實(shí)重要，機(jī)遇對于一個(gè)人來說也常是可遇不可求。抓住機(jī)遇，做好選擇，其實(shí)就是找到并保持熱愛。熱愛可抵歲月艱難，熱愛可抵時(shí)光漫長。一切都是過程。正如曾國藩所言：“物來順應(yīng)，未來不迎，當(dāng)時(shí)不雜，既過不戀。”

楊坤懟《驚雷》反而大火,聽過空城的都不會(huì)忘