【TechWeb】近日，Meta首席執(zhí)行官扎克伯格正以高薪策略積極招募AI領(lǐng)域的人才，成功吸引了蘋果公司基礎(chǔ)模型團(tuán)隊(duì)的核心工程經(jīng)理RuomingPang跳槽加入Meta。RuomingPang曾在蘋果管理著約100名員工，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)研發(fā)大型語言模型，其成果已應(yīng)用于iPhone中，如郵件摘要和生成式表情等功能。

Meta以每年數(shù)千萬美元的待遇成功吸引了RuomingPang，同時(shí)，還從OpenAI、Anthropic和ScaleAI等公司挖走了多名人工智能專家。這一系列動(dòng)作顯示Meta在人工智能領(lǐng)域的野心和決心。

然而，RuomingPang的離開對(duì)蘋果公司基礎(chǔ)模型團(tuán)隊(duì)的士氣造成了一定的影響。有消息稱，該團(tuán)隊(duì)的其他工程師也在考慮競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的邀約。蘋果公司正面臨谷歌等對(duì)手在人工智能領(lǐng)域的激烈競(jìng)爭(zhēng)。今年早些時(shí)候，蘋果公司推遲了原計(jì)劃在2024年全球開發(fā)者大會(huì)上推出的個(gè)性化Siri功能，并對(duì)人工智能團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了重組。目前，蘋果公司的人工智能工作由軟件負(fù)責(zé)人CraigFederighi和曾主導(dǎo)VisionPro開發(fā)的MikeRockwell共同負(fù)責(zé)。

華為內(nèi)訓(xùn)資料《熵減》:逃不開的企業(yè)之熵

熵，本來是熱力學(xué)的概念，華為創(chuàng)始人任正非拿來用做企業(yè)管理的指導(dǎo)理念，并且成就了今天的華為。那么，什么是“熵”？簡(jiǎn)單說，熵是用來描述事物的混亂程度的概念——。如果孩子把家里臥室搞得亂七八糟，我們就說臥室熵增，如果我們將臥室收拾干凈，臥室變得井井有條，我們可以說臥室實(shí)現(xiàn)了熵減|。世間的任何一個(gè)系統(tǒng)都遵循熵增熵減的規(guī)律————。就以我們最為熟悉的地球?yàn)槔?今日推薦：《華為內(nèi)訓(xùn)（新版）》作者：黃繼偉__。點(diǎn)擊文末超鏈接開始觀看吧～---精選段落--- 第一章　哲學(xué)——華為發(fā)展的理論和思想但現(xiàn)實(shí)的問題是，華為公司一半以上的員工都是從事研發(fā)工作的，而研發(fā)人員需要一個(gè)相對(duì)寬松的管理環(huán)境和自由的工作環(huán)境，這樣才能確保思維的活躍，如果企業(yè)的規(guī)章制度太多、太強(qiáng)硬，如果好了吧！

華為內(nèi)訓(xùn)——IPD集成產(chǎn)品開發(fā)流程的操作細(xì)則

華為內(nèi)訓(xùn)——IPD集成產(chǎn)品開發(fā)流程的操作細(xì)則質(zhì)量與創(chuàng)新2022-09-15 06:25科技領(lǐng)域創(chuàng)作者關(guān)注本文轉(zhuǎn)載自微信公眾號(hào)《質(zhì)量與創(chuàng)新》需下載完整PPT,請(qǐng)?jiān)L問下面原微信推文鏈接： 華為內(nèi)訓(xùn)資料——IPD集成產(chǎn)品開發(fā)流程操作細(xì)則舉報(bào)/反饋發(fā)表評(píng)論發(fā)表設(shè)為首頁? Baidu 使用百度前必讀意見反饋京ICP證030173號(hào)京公是什么-|。
1、華為公司采購(gòu)領(lǐng)域的變革歷史第三章、采購(gòu)部組織結(jié)構(gòu)和分工1、采購(gòu)部組織架構(gòu)2、采購(gòu)人員能力要求3、角色和分工第四章、采購(gòu)業(yè)務(wù)運(yùn)作機(jī)制1、采購(gòu)授權(quán)2、采購(gòu)分權(quán)原則3、采購(gòu)領(lǐng)域決策機(jī)制第五章、采購(gòu)內(nèi)控1、采購(gòu)內(nèi)控管理2、采購(gòu)陽光采購(gòu)原則3、采購(gòu)輪崗機(jī)制《案例一》《案例二》第六章、采購(gòu)希望你能滿意||。