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來(lái)源:券業(yè)行家 震撼!愛(ài)建證券
在2024年完成“將帥齊換”的愛(ài)建證券,今年上半年實(shí)現(xiàn)盈利,為這家扎根上海的中小券商注入發(fā)展新動(dòng)能。這一切得益于掌門女將江偉與新銳總裁楊毅的組合,通過(guò)業(yè)務(wù)整合與戰(zhàn)略調(diào)整,推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)顯著改善。
掌門滿年
回想2024年4月,愛(ài)建證券迎來(lái)了券業(yè)重量級(jí)人物——江偉女士空降擔(dān)任董事長(zhǎng)。
生于1969年的江偉女士,堪稱中國(guó)證券行業(yè)的標(biāo)桿性人物。自1992年加入當(dāng)時(shí)還未合并的國(guó)泰君安以來(lái),她在證券行業(yè)已深耕三十余年。
其履歷貫穿了國(guó)泰君安的核心崗位:從基層營(yíng)業(yè)部(上海商城路、江蘇路)負(fù)責(zé)人,到上海分公司總經(jīng)理,再到總公司層面的總裁助理、黨委委員,并先后統(tǒng)領(lǐng)過(guò)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)委員會(huì)以及研究與機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)委員會(huì)。
江偉女士在資產(chǎn)管理領(lǐng)域成就卓著且改革魄力十足。2020年4月,她出任國(guó)君資管董事長(zhǎng),期間雷厲風(fēng)行地推動(dòng)業(yè)務(wù)改革,對(duì)權(quán)益、固收、FOF等核心條線進(jìn)行人事與架構(gòu)重組,并成功主導(dǎo)了國(guó)君資管公募牌照的獲取。
她的行業(yè)地位獲得國(guó)家級(jí)認(rèn)可——2010年榮獲“全國(guó)勞動(dòng)模范”稱號(hào)(全行業(yè)鳳毛麟角),2017年更是作為上海金融界的代表當(dāng)選為黨的十九大代表。
2024年3月,江偉女士從國(guó)泰君安離職.次月登記執(zhí)業(yè)于愛(ài)建證券,正式執(zhí)掌這家上海本土券商。
高管迭代
換帥以來(lái),愛(ài)建證券管理層補(bǔ)充了新鮮血液。
生于1981年的楊毅,在2023年底加入愛(ài)建證券,并在2024年底正式出任總裁。
公開(kāi)信息顯示,楊毅擁有豐富的戰(zhàn)略規(guī)劃和金融實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),曾任職湖南財(cái)信投資控股戰(zhàn)略與資本規(guī)劃部總經(jīng)理,后在上海愛(ài)建集團(tuán)體系內(nèi)歷任戰(zhàn)略與投資總部總經(jīng)理、愛(ài)建信托副總經(jīng)理,并在愛(ài)建證券擔(dān)任過(guò)監(jiān)事、董事、副總裁等職,現(xiàn)任公司黨委副書記、副董事長(zhǎng)、總裁。
江偉與楊毅的組合,形成了“老帥穩(wěn)舵定戰(zhàn)略,少將執(zhí)鞭抓執(zhí)行”的互補(bǔ)管理架構(gòu),為愛(ài)建證券的轉(zhuǎn)型發(fā)展注入了強(qiáng)心劑。
經(jīng)營(yíng)舉措
從2024年報(bào)披露的經(jīng)營(yíng)情況來(lái)看,愛(ài)建證券財(cái)富條線發(fā)生了顯著變化。
果斷撤銷了位于成都、寧波、無(wú)錫、靖江、莆田、臨沂的六家營(yíng)業(yè)部以及青島分公司,并將上海分公司降級(jí)為上海錦康路證券營(yíng)業(yè)部。這一系列舉措旨在優(yōu)化營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)布局,提升運(yùn)營(yíng)效率。
數(shù)據(jù)顯示,2024年愛(ài)建證券營(yíng)業(yè)收入實(shí)現(xiàn)了大幅增長(zhǎng),達(dá)到2.35億元,同比增長(zhǎng)65.06%;凈利潤(rùn)雖仍為負(fù),但虧損幅度明顯收窄,減虧至-0.55億元。
各項(xiàng)業(yè)務(wù)板塊中,經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)收入從2023年的0.88億增長(zhǎng)至1.12億,增幅達(dá)28.36%;投資咨詢業(yè)務(wù)收入更是實(shí)現(xiàn)了118.43%的高速增長(zhǎng),從25.6萬(wàn)元提升至55.9萬(wàn)元。自營(yíng)業(yè)務(wù)成功實(shí)現(xiàn)扭虧為盈,從2023年的-0.56億轉(zhuǎn)變?yōu)?024年的盈利0.10億。
作為對(duì)比,曾經(jīng)的魔都券商德邦證券,2024年歸母凈利潤(rùn)驟降至-1.49億元,同比降幅達(dá)829.17%。
在員工待遇方面,愛(ài)建證券也做出了積極調(diào)整?!叭龔埍怼睌?shù)據(jù)顯示,薪酬總額增長(zhǎng)至1.71億元,同比增長(zhǎng)9.89%。在員工數(shù)量從559人減少至528人的同時(shí),愛(ài)建證券的人均薪酬從27.77萬(wàn)元大幅提升至32.31萬(wàn)元,增幅高達(dá)16.35%。
扭虧為盈
進(jìn)入2025年上半年,愛(ài)建證券成功實(shí)現(xiàn)了盈利。
據(jù)其股東方陸家嘴2025年中報(bào)顯示,作為子公司的愛(ài)建證券,營(yíng)業(yè)收入達(dá)到1.63億元,同比增長(zhǎng)77.68%;歸母凈利潤(rùn)為0.08億元,扭虧為盈。
行家深感,愛(ài)建證券的盈利來(lái)之不易。這是近年來(lái)在戰(zhàn)略調(diào)整、業(yè)務(wù)聚焦、成本控制和風(fēng)險(xiǎn)管理等多方面綜合努力的結(jié)果。
在資深掌舵人江偉女士的領(lǐng)導(dǎo)下,配合楊毅總裁的運(yùn)營(yíng)管理,這家一度陷入困境的“魔都”券商,正展現(xiàn)出全新的發(fā)展活力與盈利前景。
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