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來源：第一財經(jīng)界面新聞

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當(dāng)?shù)貢r間7月24日，美國芯片制造巨頭英特爾（Intel）宣布啟動一輪重大重組計劃，擬裁撤約15%的員工，同時取消在歐洲投資數(shù)百億美元建設(shè)新廠的規(guī)劃。該公司表示，將集中資源發(fā)展人工智能（AI）芯片與核心制程技術(shù)，力求重奪市場份額。

新任首席執(zhí)行官陳立武（Lip-BuTan）在對員工的內(nèi)部信中表示：“不再開空頭支票，每一筆投資都必須符合經(jīng)濟邏輯?！笔艽讼⑻嵴?，截至發(fā)稿前，英特爾股價在盤后交易中上漲逾3%。

英特爾表示，截至6月30日，公司員工總數(shù)為96400人，預(yù)計到年底將進一步削減至75000人，較2024年底水平減少約22%。

陳立武在內(nèi)部信中指出，此次人員縮減涵蓋裁員和自然流失。二季度末，裁員計劃已初見成效，管理層級也削減了約50%。他強調(diào)，“這些是必要且艱難的決策，旨在簡化組織結(jié)構(gòu)、提高執(zhí)行效率、把更多資源投入未來增長領(lǐng)域，尤其是AI和晶圓代工。”

英特爾近年來已有多次裁員。早在2023年，該公司裁撤了汽車芯片項目并計劃裁員約2萬人。隨后在2024年8月，時任CEO帕特·基辛格（PatGelsinger）發(fā)布內(nèi)部信，宣布削減約1.5萬個崗位（約15%）以節(jié)省約100億美元開支。

2025年初，陳立武接任后繼續(xù)深化重組，包括裁撤RealSenseAI視覺業(yè)務(wù)、削減foundry代工產(chǎn)能并關(guān)閉德國、波蘭的新項目，同時合并哥斯達黎加裝配測試業(yè)務(wù)至越南。

在剛剛過去的6月，英特爾進一步宣布裁撤高達20%的硅制造廠工廠員工；7月中旬，再次在美國主要工廠（加州、俄勒岡、亞利桑那、德州）裁撤5000人。2025年至今，英特爾裁員規(guī)模已達約2.4萬人。

在最新發(fā)布的二季報中，英特爾實現(xiàn)營收129億美元，同比微增（去年同期為128億美元），略超分析師預(yù)期。但該季度凈虧29億美元，其中包括19億美元重組費用、8億美元資產(chǎn)減值和2億美元一次性費用，并導(dǎo)致每股虧損0.67美元（GAAP），非GAAP每股虧損0.10美元，均未達預(yù)期。

英特爾二季度客戶端產(chǎn)品業(yè)務(wù)收入79億美元，同比下降3%，但數(shù)據(jù)中心與AI業(yè)務(wù)收入39億美元，同比增長4%，代工業(yè)務(wù)收入44億美元，同比增長3%。公司預(yù)計三季度營收將在126億至136億美元之間，但調(diào)整后每股利潤為零，未達到市場對5美分的預(yù)期。

受裁員消息與財報虧損影響，英特爾股價在盤后下跌約3%-4%。分析師指出，公司雖實現(xiàn)營收增長，但仍面臨利潤壓力，長期仍依賴AI和代工業(yè)務(wù)的發(fā)展，以及成本控制的可持續(xù)性。

行業(yè)觀察人士普遍認(rèn)為，陳立武的重組舉措看起來雖頗為艱難，但在英偉達等AI芯片廠強勢崛起的背景下，英特爾“只有重組才能自救”。然而，裁員后的產(chǎn)能整合是否會削弱公司未來擴張潛力，仍是各界關(guān)注的焦點。

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